このたび、エグゼクティブキャリア総研では新たな取り組みとして、運営母体である株式会社BNGパートナーズ経由で決定した企業と候補者の入社事例をご紹介します。 対談を通して幹部採用を行った企業の成功要因、そして新たな挑戦を選…
「樋田 和正」の記事
CTOという肩書きを捨てた先に見えた「自由」と「エンジニアの価値」とは – 株式会社Speee エンジニア採用 兼 マネジメント責任者 是澤 太志氏
― 年々需要の高騰が続いているエンジニア市場。 優秀なエンジニアを見極め、採用し、育成または組織化することはベンチャーのみならずとも多くの企業が大きな課題として直面している。 そのような中、「日本一のエンジニア組織を作る…
ベンチャー×ダイバーシティマネジメントのリアル ~多様性を実現する組織の条件~
昨今、ベンチャー企業の間でも「ダイバーシティマネジメント」の注目度が高まっている中、先進的な取り組みを行っている企業がある。 グローバルにアプリケーションを開発しているモンスター・ラボ社とVR事業を展開するLIFE ST…
日本の未来を予言する、幼児教育ベンチャーの革命児が徳島にいる。〜しくじりだらけの起業家が伝えたいこと〜 –株式会社リノヴェ 代表取締役社長 柏木陽介氏
―待機児童問題の深刻化を受け、2016年5月に事業者保育園設置に対する助成制度がスタートした。「自治体直営から公設民営化へ」の流れができる以前から、事業者保育園事業にいち早く取り組んでいたのが株式会社リノヴェである。 事…
15歳で起業したボクが35億の会社を経営するまでの話 ―中学生起業家の失敗のすべて – TIGALA株式会社 代表取締役CEO 正田 圭氏
―まだまだ起業後進国である日本の中に異色の経歴を持ったシリアルアントレプレナーがいる。 15歳で起業し、その会社を19歳でM&Aイグジット。売却益を元手に22歳にして年商35億の会社を築き上げた、TIGALA株式…
ベンチャー企業次世代幹部育成のための「CxO塾」7月20日に開催決定!
エグゼクティブキャリア総研を運営する株式会社BNGパートナーズ(代表取締役会長:蔵元 二郎、本社:東京都千代田区)は、2017年7月20日(木)に第2回CxO塾「COOまでの道のり~異なるキャリアからCOOへ~」を開催い…
ライフハックの罠とエッセンシャル思考のすすめ
前回の記事、きっと明日も忙しすぎるあなたへ― 忙しすぎるという問題の本質 ― では複数の著名な方々の言葉から、昨今の「ライフハック」という考え方の危うさややこれからの労働のあり方について語った。今回の記事では「ライフハッ…
きっと明日も「忙しすぎる」あなたへ ―忙しすぎるという問題の本質―
「忙しすぎる」という問題の本質 「成功は、シンプルから生まれる。」 これは、Google共同創業者セルゲイ・ブリンの言葉です。 「忙しすぎる」という問題は、避けられないものと思い込んでいませんか? まだまだ「長時間労働」…
新たな時代のワーキングスタイルを創るChatWork社が待望した男が語る未来とCLOの意味とは – ChatWork株式会社 CLO (Chief Learning Officer) 田口光 氏
―「世界の働き方を変える」。そんなミッションを掲げたチャットワークがリリースされたのは2011年。当初は自社用のコミュニケーションツールとして開発されたものが2017年4月末時点で205の国と地域で13万5,000社以上…
高校中退からCOOへ。―失敗体験から積み上げた、自信を成功へと導く方法 – 株式会社メンズスタイル 執行役員 兼 スタイルホールディングス COO 中川拓哉氏
■略歴 1988年大阪生まれ。高校3年時に高校を中退し、カンボジアにてボランティアを行う。20歳時に株式会社メンズスタイルの4人目の社員として入社。4年勤めた後大手人材系企業にて新規事業立ち上げ等を行い、Web制作企業へ…